Θέλουν να καταργήσουν και τις συντάξεις

Η προώθηση του ασφαλιστικού “νέας γενιάς” στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι η τελευταία πράξη για την πλήρη κατάργηση του κοινωνικού κράτους, όπως το γνώρισε η γηραιά ήπειρος μετά τον Β΄Παγκόσμιο πόλεμο. Συντονισμένα οι διεθνείς μη εκλεγμένοι θεσμοί, όπως η Ευρωπαϊκή Επιτροπή και το Διεθνές Νομισματικό Ταμείο, επιτίθενται στο ισχύον ασφαλιστικό καθεστώς, ζητώντας να μετατραπεί από αναδιανεμητικό σύστημα σε ανταποδοτικό. Όπως δηλαδή ισχύει σήμερα στις Ηνωμένες Πολιτείες.

Με πρόσχημα τη γήρανση του πληθυσμού και το ύψος στο μέσο δημόσιο χρέος στις χώρες της ΕΕ το οποίο όπως προβλέπει το Δ.Ν.Τ, θα ανέλθει στο 130% του ΑΕΠ το 2040, προωθούνται δραστικές περικοπές στο συνταξιοδοτικό. Αυτό που δεν λένε επίσημα αλλά συζητείται πίσω από τις κλειστές πόρτες των στελεχών είναι ότι οι ανάγκες για την πολεμική βιομηχανία θα απαιτήσουν κάθε είδους “κεφάλαια”, ακόμη και αυτά που διαθέτουν οι κραταιοί ασφαλιστικοί φορείς στις χώρες της Ευρώπης.

Η πρόταση της Φον Ντερ Λάιεν και η τιμωρία για τη μη μεταρρύθμιση του συνταξιοδοτικού

Η πρόεδρος της Κομισιόν Ούρσουλα Φον Ντερ Λάιεν μόλις πριν λίγες ημέρες πρότεινε τη δραστική μεταβολή του συνταξιοδοτικού συστήματος σε όλη την Ευρώπη. Όχι μόνο σε ότι αφορά στα όρια ηλικίας αλλά κυρίως στη μετατροπή του συστήματος των κύριων συντάξεων σύμφωνα με το αμερικανικό πρότυπο. Η αλλαγή του χαρακτήρα του από το αναδιανεμητικό σύστημα σε ανταποδοτικό, σημαίνει ότι οι εισφορές του κάθε εργαζόμενου θα τοποθετούνται σε μετοχές, ομόλογα, και ανάλογα με την απόδοση αυτών θα καθορίζονται και οι συντάξεις. Οι μεταρρυθμίσεις αυτές που βαφτίστηκαν όχι τυχαία ως το ασφαλιστικό της νέας γενιάς, βασίζονται στην ενεργή εμπλοκή του ιδιωτικού τομέα, οι ασφαλιστικές εταιρείες θα λαμβάνουν επιπλέον κίνητρα για να προσφέρουν “εταιρικά συνταξιοδοτικά προγράμματα στους εργαζόμενους” τους.

Αυτά τα “ιδιωτικά συνταξιοδοτικά ταμεία” θα επενδύουν σε μετοχές και ομόλογα για να αυξάνουν τα κεφάλαιά τους. Έτσι πάντως εξηγείται και η πρόσφατη αλλαγή στρατηγικής των ελληνικών τραπεζών που άρχισαν πάλι να επενδύουν στον ασφαλιστικό τομέα!

Η Κομισιόν συνδέει την ασφαλιστική μεταρρύθμιση με τα κονδύλια που θα μοιράζονται για ανάπτυξη σε κάθε χώρα μέλος της Ε.Ε. Ειδικά αυτή η πρόταση παραπέμπει σε σαδιστική τιμωρία. Λέει λοιπόν η Κομισιόν ότι από το 2028 και μετά οι διαρθρωτικές αλλαγές στο ασφαλιστικό καθεστώς θα συνδεθούν άμεσα με τη διανομή των ευρωπαϊκών πόρων. Πρόκειται για το νέο υπερ-ταμείο ανάπτυξης που αντικαθιστά τα ΕΣΠΑ, ύψους σχεδόν 2 τρισεκατομμυρίων ευρώ που θα διοχετευθούν στις χώρες μέλη για “ανάπτυξη”.

Σύμφωνα με ρεπορτάζ του Politico, τα μη εκλεγμένα στελέχη στην Κομισιόν, εξετάζουν την υιοθέτηση ενός συστήματος “ποινών” για όσες χώρες δεν ακολουθήσουν τις οδηγίες για την αναδιάρθρωση του ασφαλιστικού -συνταξιοδοτικού συστήματός τους. Θα παρακρατούν τους πόρους από το ευρωπαϊκό Ταμείο με το επιχείρημα ότι έτσι συνδέονται οι μεταρρυθμίσεις με τις επενδύσεις! Οι συντάξεις δηλαδή θα βρίσκονται υπό μόνιμη επιτήρηση της Κομισιόν, ένα “Μνημόνιο” αποκλειστικά για το ασφαλιστικό σύστημα σε κάθε χώρα.

Όπως γράφει το Politico, η Κομισιόν επιχειρεί να σμπρώξει τις χώρες-μέλη σε ένα αμερικανικού τύπου συνταξιοδοτικό σύστημα, με εμπλοκή του ιδιωτικού τομέα. Στις ΗΠΑ ιδιωτικά συνταξιοδοτικά ταμεία επενδύουν σε ομόλογα και μετοχές, ώστε να αυξάνουν τα κεφάλαιά τους. Στις ΗΠΑ ωστόσο η σύνταξη είναι συνδεδεμένη αποκλειστικά με τα εταιρικά συνταξιοδοτικά προγράμματα. Στην Ευρώπη, το 80% των συνταξιούχων, σχεδόν 18,5 εκατομμύρια άνθρωποι βασίζονται στην κρατική σύνταξη ως μοναδική πηγή εισοδήματος.

Όπως εκτιμούν οικονομικοί αναλυτές, οι προτάσεις της Κομισιόν έρχονται σε μια περίοδο που στην Ευρώπη οι αλλαγές στα συνταξιοδοτικά συστήματα συναντούν μεγάλες αντιδράσεις. Στη Γαλλία η δεύτερη κυβέρνηση Λεκορνί υποχρεώθηκε να αποσύρει τη συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση, έως τις προεδρικές εκλογές του 2027, για να μην πέσει πριν καν καταθέσει προϋπολογισμό. Στο Βέλγιο οι προτάσεις αναδιάρθρωσης του συνταξιοδοτικού με αύξηση των ορίων συνταξιοδότησης από τα 65 στα 67 έτη, έχουν ήδη προκαλέσει μεγάλες διαδηλώσεις.

Οι εκλογές κρίνουν το ασφαλιστικό στην Ελλάδα

Στη χώρα μας οι αλλαγές στο ασφαλιστικό σύστημα είναι διαρκείς με θεσμικές παρεμβάσεις από όλες τις πρόσφατες κυβερνήσεις. Η μειώσεις των συντάξεων την περίοδο των Μνημονίων, συμπληρώθηκαν από την αύξηση των ορίων ηλικίας για τη συνταξιοδότηση. Μετά το 2022 δεν έγινε άλλη μεγάλη αλλαγή, καθώς με ελάχιστες εξαιρέσεις, όλες οι κατηγορίες ασφαλισμένων προς του 1993 εξομοιώθηκαν με τα γενικά όρια ηλικίας στα 62 ή 67 έτη.

Η κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη έθεσε στο τραπέζι ήδη από το 2024 μια νέα πιθανή αύξηση στα όρια ηλικίας, βασιζόμενη σε προτάσεις του ΟΟΣΑ και πάντα με πρόσχημα το δημογραφικό πρόβλημα και την αύξηση του προσδόκιμου ζωής. Κι ενώ η συζήτηση αφορά σε πιθανή αλλαγή του ασφαλιστικού το 2027, η εκλογική χρονιά εκτιμάται ως ιδιαίτερα δύσκολη για την προώθηση τέτοιων δραστικών μεταρρυθμίσεων. Ορισμένοι από την κυβέρνηση υποστηρίζουν πως μια τέτοια συζήτηση θα ανοίξει μετά το 2027 και οποιαδήποτε αλλαγή στα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης θα πρέπει να γίνει το 2030. Όλα αυτά βέβαια πριν τις προτάσεις της Κομισιόν και την απειλή για “ποινές” κράτησης των κεφαλαίων από το αναπτυξιακό Ταμείο της Ε.Ε.

neostrategy.gr