Τα τελευταία χρόνια βλέπουμε πολλές εταιρείες να κυνηγούν βραβεία «Best Workplace», «Καλύτερος Εργοδότης» κ.τ.λ.
Στην αρχή είχαν λίγο prestige, λίγο σουσού…
Αλλά τώρα που όλοι έχουν πρόσβαση σε τέτοιες διακρίσεις, ας δούμε τι σημαίνει πραγματικά #employerbranding;
1. Ξεκάθαρο (Employee Value Proposition)
Επικοινωνία των αξιών που έχει η εταιρεία και τι σημαίνουν στην πράξη για τον εργαζόμενο: αξίες, παροχές, κουλτούρα
2. : Ομαλό onboarding, ευελιξία, πραγματικά hybrid μοντέλα, κατανόηση των αναγκών.
3. : Οι νέες γενιές μένουν εκεί όπου νιώθουν ότι εξελίσσονται.
4. Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη: Δράσεις με αποτύπωμα όχι PR
5. Οι μικρές λεπτομέρειες που δείχνουν σεβασμό
Σύγχρονα γραφεία, καλός εξοπλισμός, KPIs, υγιής μικροκουλτούρα
6. Εξωστρέφεια!!! στα social media, στο career page, σε career fairs, πρόγραμμα employee ambassadors (που συμμετέχουν γιατί θέλουν)
7. Google reviews, Glassdoor comments, κοκ.
Κανένα βραβείο και καμία χορηγούμενη δεν κρύβει μια κουλτούρα που πονάει.
Όπως φαίνεται, καλώς ή κακώς το employer branding είναι ομαδικό σπορ.
Και μόνο αυτό λέει πολλά για μια εταιρεία.
Όσο δυνατό κι αν είναι το marketing, στο τέλος κερδίζει πάντα η πραγματικότητα.
Ακολουθήστε το HappenedNow.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Διαβάστε ολες τις ειδήσεις μας στο Facebook Group και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
